2023年卒大学生インターンシップ・就職活動準備実態調査(12月)

  • 「年内にやっておけばよかった、もっと時間をかければよかった」と思う就活準備は「自己分析」
  • 「週休3日制」の企業で「働いてみたい」と思う割合は59.0%

株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役 社長執行役員:土屋芳明)は、2023年3月卒業予定の全国の大学3年生、大学院1年生(1,695名)を対象に実施した、「マイナビ 2023年卒大学生インターンシップ・就職活動準備実態調査(12月)」の結果を発表しました

トピックス

  • これまでにインターンシップに参加した割合は85.7%
  • 「年内にやっておけばよかった、もっと時間をかければよかった」と思う就活準備は「自己分析」
  • 「週休3日制」の企業で「働いてみたい(ぜひ+どちらかというと)」と思う割合は59.0%
  • 働くときの服装について文理問わず人気なのは「オフィスカジュアル」、服装が入社意欲に影響する割合は3割程度

調査詳細

インターンシップ・仕事体験への参加率

  • これまでにインターンシップに参加した割合は85.7%

12月時点でこれまでにインターンシップ・ワンデー仕事体験に応募したことのある割合は93.7%【図1】、参加したことのある学生の割合は85.7%【図2】と高水準を維持していた。

インターンシップの応募率と参加率
左【図1】これまでに応募したことがある割合/右【図2】これまでに参加したことがある割合

年内にやっておけばよかったと思うこと

  • 「年内にやっておけばよかった、もっと時間をかければよかった」と思う就活準備は「自己分析」

「年内にやっておけばよかった、もっと時間をかければよかった」と思う就活準備は「自己分析」が最多で57.9%だった。就職活動準備というと、エントリーシート対策や面接対策などの選考の準備がイメージが強いが、それだけでなく、まず自分を知ることが大切であると認識されているようだ。【図3】

年内にもっと時間をかければよかったこと・自己分析
【図3】年内にもっと時間をかければよかったこと・自己分析

[参考]1つ上の学年となる22年卒の内定者への調査(※1)によると、「後輩へのアドバイスとして最も適切だと思うもの」でも「自己分析はしっかり行う(43.6%)」が最多となっていた。
(※1)マイナビ2022年卒内定者意識調査

また、文系学生では「業界研究」が45.8%と理系学生よりも13.8pt高くなっていた。学業と職業が連携しづらい文系学生にとっては、就職活動準備期間中である今、自分の志望業界を明確にしていくことが重要となっていると推察される。

週休3日制について

  • 「週休3日制」の企業で「働いてみたい(ぜひ+どちらかというと)」と思う割合は59.0%

働き方改革の一環で耳にすることが増えた「週休3日制」だが、導入している企業に就職してみたいか」と聞いたところ、「ぜひ就職してみたい」が29.7%、「どちらかというと就職したみたい」が29.3%であわせると59.0%が就職してみたいという回答だった。一方、「(あまり+絶対に)就職したくない」は6.2%だった。【図4】

週休3日制の会社で働きたいか
【図4】週休3日制の会社で働きたいか

「休日をどのように過ごしたいか」や「就職してみたいか」の問いに回答した理由についての自由回答の結果を見ると、ただ休みが増えることを単純に喜ぶのではなく、入社後、理想とする働き方をイメージしながら、それぞの考え方があることがわかる。【図5】

週休3日制の企業をどう思うか
【図5】週休3日制の企業をどう思うか

働くときの服装について

  • 働くときの服装について文理問わず人気なのは「オフィスカジュアル」、服装が入社意欲に影響する割合は3割程度

働くときの理想の服装について聞いたところ、「オフィスカジュアル」が最多で50.1%、特に文系女子では63.9%だった。文系男子では他の属性に比べて「スーツ(29.4%)」の割合が高い。理系学生では男女ともに「制服・ユニフォーム(作業服・白衣など)」がそれぞれ2割強となっていた。特に、理系学生は技術職や研究職、薬剤師などの専門職への就職を目指すケースが多いためだと思われる。【図6】

社会人になった際、日々どのような服装で働くことが理想か
【図6】社会人になった際、日々どのような服装で働くことが理想か

一方、働くときの服装が入社意欲に影響する割合は全体で3割程度となっており、服装が直接的に入社意欲に影響を及ぼる割合はそれほど高くない。服装で入社意欲が決まるというより、理想像として、働く自分の姿をイメージした際の服装を回答したと推察される。【図7】

社会人になった際に同のような服装で働くかが、企業への入社意欲に影響すると思うか
【図7】社会人になった際に同のような服装で働くかが、企業への入社意欲に影響すると思うか

調査概要

内容

マイナビ2023年卒大学生インターンシップ・就職活動準備実態調査(12月)

調査期間 2021年12月21日~12月31日
調査対象 マイナビ2023会員のうち「2023年春」に卒業予定の大学生・大学院生
調査方法 マイナビ2023会員にメール告知・WEBフォームにて回答
有効回答数 1,695件

学生の属性データ

有効回答数内訳文系男子文系女子理系男子理系女子総計
人数3266713073911,695

 

11月調査
10月調査
中間総括(10月中旬)
9月調査
8月調査
7月調査
6月調査

詳しくは「PDFデータをダウンロードする」をご覧ください

同一調査一覧

同カテゴリの調査一覧

最新調査更新日:2024.09.30

調査対象:
  • 企業
  • 個人
  • 学生
新卒採用 総括レポート

新卒採用について状況や見通しをまとめた総括
【主な項目】新卒採用を取り巻く環境/広報活動開始前の活動状況/採用活動の予定と実際/内々定後のフォローと入社予定先の決定/今後の採用に向けて

最新調査更新日:2025.02.26

調査対象:
  • 企業
企業新卒採用予定調査

採用広報活動開始直前に行う採用予定の調査
【主な項目】採用予定数(前年より増やす・減らす)/採用活動の見通し(前年より採用が厳しくなる・楽になる)/低学年向けキャリア形成支援活動の実施状況

最新調査更新日:2024.07.19

調査対象:
  • 企業
企業新卒採用活動調査

採用選考開始後に行う状況把握に関する調査
【主な項目】応募状況の前年比較/個別企業セミナー参加者の選考参加率前年比較/内々定辞退率/内々定の辞退が最も多かった時期

最新調査更新日:2024.11.07

調査対象:
  • 企業
企業新卒内定状況調査

新卒採用の内定状況・次年度予定を聞いた調査
【主な項目】採用充足率/内定者への満足度/今年度の採用スケジュールの振り返り/次年度の採用スケジュールの予定

最新調査更新日:2025.02.20

調査対象:
  • 学生
インターンシップ・就職活動準備実態調査

就職活動準備・インターンシップ等のキャリア形成活動に関する調査
【主な項目】インターンシップ・仕事体験参加率/どのようなプログラムに参加したか/参加したインターンシップ・仕事体験先の業種

最新調査更新日:2024.10.22

調査対象:
  • 学生
大学生活動実態調査

大学生の内々定状況を聞いた調査
【主な項目】内定率/今後の活動方法/生成AI/内定式参加状況/収入と生活

最新調査更新日:2024.09.27

調査対象:
  • 学生
学生就職モニター調査

大学生モニターに就職活動の状況について聞いた調査
【主な項目】月別の活動状況/エントリー・セミナー参加状況/理系の活動/就活費用/内々定保有者の活動状況/就活用語/就職活動を表す漢字一文字

最新調査更新日:2025.01.21

調査対象:
  • 学生
大学生低学年のキャリア意識調査

大学1、2年生のキャリア観や志向に関する調査
【主な項目】キャリアの方向性/将来の不安/キャリア学習の効果/インターンシップ・仕事体験の経験

最新調査更新日:2025.01.27

調査対象:
  • 学生
大学生のライフスタイル調査

大学生のライフスタイルに関する調査
【主な項目】アルバイト(仕事内容やアルバイト代平均額)/大学生活(キャリア教育履修状況や登校日数)/キャリア観(共働き希望や産休・育休取得希望)

最新調査更新日:2024.04.09

調査対象:
  • 学生
大学生就職企業人気ランキング

大学生に聞いた就職先企業の人気ランキング
【主な項目】文系総合・理系総合ランキング/文理男女別ランキング/理系系統別ランキング/業種別ランキング/地域別ランキング

最新調査更新日:2024.04.16

調査対象:
  • 学生
大学生就職意識調査

大学生の就職観を聞いた調査
【主な項目】就職観(楽しく働きたい、収入さえあれば良い…等)/企業志向(大手か中小か)/企業選択のポイント/行きたくない会社/海外志向

最新調査更新日:2024.05.09

調査対象:
  • 学生
Uターン・地元就職に関する調査

大学生に地元就職(Uターン就職含む)に対する考えを聞いた調査
【主な項目】地元意識の違い/活動時期/交通手段/親・親族の影響/どうすれば地元で就職したいと思うか/地元以外の地域での就職

最新調査更新日:2024.05.16

調査対象:
  • 学生
大学生業界イメージ調査

大学生に業界イメージを聞いた調査
【主な項目】インターンシップに参加したことのある業界/就職先として検討したことのある業界/志望業界の変化/各業界のプラスイメージ・マイナスイメージ

最新調査更新日:2025.02.17

調査対象:
  • 学生
大学生公務員のイメージ調査

大学生に公務員に対するイメージを聞いた調査
【主な項目】公務員を志望する割合(国家公務員、地方公務員(都道府県、市区町村)、教員、警察官、消防官、自衛官)/試験対策/どうすれば公務員を志望するか

最新調査更新日:2024.11.26

調査対象:
  • 個人
既卒者の就職活動に関する調査

既卒者に就職活動について聞いた調査
【主な項目】在学中の就職活動およびインターンシップ等の参加状況/在学中・卒業後での活動の変化/既卒者としての活動への悩み・苦労/内定状況

最新調査更新日:2024.09.30

調査対象:
  • その他
キャリア・就職支援への取り組み調査

大学におけるキャリア支援の実態に関する調査
【主な項目】キャリア・就職ガイダンス/低学年次からのキャリア教育やインターンシップ等について/採用広報を目的とした学内企業説明会

最新調査更新日:2025.02.07

調査対象:
  • 個人
  • その他
就職活動に対する保護者の意識調査

就活生を子にもつ保護者に対する意識調査
【主な項目】子供の就職活動への関心度/子供の行った支援・サポート/入社してほしい会社の特徴・業種・企業名/子供の内定企業から受けた連絡

最新調査更新日:2024.07.31

調査対象:
  • 学生
内定者意識調査

内定を保有している学生を対象に実施した意識調査
【主な項目】内々定保有社数/入社意欲の高まるPR/インターンシップ・仕事体験の影響

最新調査更新日:2024.12.11

調査対象:
  • 個人
入社半年後調査

学生就職モニターのその後(卒業・入社半年後)を調査
【主な項目】入社先への就活時満足度と現在の満足度/勤務先のインターンシップ参加状況/入社前後のギャップ/転職意向/新入社員生活を表す漢字一文字