女性管理職を増やすための職場環境と上司のサポート ~2030年の女性管理職比率30%達成に向けて~
2030年に女性管理職比率30%を達成するためにどうすれば良いのか、「非管理職女性の管理職意向を高めるための施策」「女性を管理職にした経験のある上司と職場の特徴」について考察した。
2024.03.06
女性管理職を増やすための職場環境と上司のサポート ~2030年の女性管理職比率30%達成に向けて~
2024.03.06
2023.10.12
働くシングル女性の悩み大解剖
~女性が子どもを持ちながらいきいきと働き続けるためのパートナー選び~
2023.09.29
SFの想像力を通して描く労働・雇用の未来
-各種未来予測とSF作品の比較によるSFプロトタイピング-
2023.09.26
地方移住で満足度の高い働き方をするためには、どうすれば良いのか
2022.11.17
エッセンシャルワーカーに対し、
大学生はどのようなイメージを持っているのか
2022.09.02
休暇制度と「休める職場」
~育休も取りやすい「休める職場」の作り方~
2022.03.30
2021.08.10
2021.06.15
2021.05.11
2021.03.08
2020.12.02
1