コラム韓国と日本の就職・転職事情の違いマイナビコリアの代表理事社長、柳楽太郎氏によるコラム。韓国と日本の学生の就業意識や、転職事情といった価値観の違いを解説する。外国人採用を視野に入れる日本企業にとっては、日本語能力の高い韓国人学生は採用…グローバル
コラム「タイパ就活」のメリット・デメリット【2023年最新調査より分析】かけた時間に対する効率・満足度を意味する「タイパ」を就職活動の関係についての考察。就活においてタイパを意識することについて、9割以上の学生が何かしらメリットを感じており、特に企業探しのフェーズにおいて…Z世代
調査・データ2023年4月度 アルバイト・パート平均時給レポート2023年4月の全国平均時給は1,187円。[飲食・フード]は1,068円となり、22年10月以降1,050円以上で推移。エリア別をみると、関西エリアの平均時給が調査開始以来はじめて1200円を超え、…パート・アルバイト
コラムリスキリングにおける企業と個人の意識の差マイナビが実施した最新の調査をみると、企業と個人ではリスキリングが必要だと考えている職種や、職種ごとに必要とされる能力が異なっていた。この差から生まれると考えられる問題や問題解決案について考察していき…リスキリング
調査・データ2023年4月度正社員の平均初年度年収推移レポート4月の全国平均初年度年収は455.1万円(前月457.9万円、前年同月454.7万円)で、前年同月から0.4万円の増加。業種別では「金融・保険」が526.1万円で最も高い。本調査は、総合転職情報サイト…中途採用(転職)
調査・データ2023年4月度正社員の求人件数・応募数推移レポート4月の求人件数は2018年平均比137.9%で、前月から13.8ポイント減少。応募数は2018年平均比90.3%で、前月から6.6ポイント減少した。 本調査は、総合転職情報サイト『マイナビ転職』に掲載…中途採用(転職)
コラム「仕事の成果に影響する非認知能力」とは~先行研究の紹介~働き方や価値観が多様化する昨今。自分自身のキャリアを考えていくときに、「自分はどんなところが評価されているんだろう?」「そもそも自分の得意なこと・能力ってなんだろう?」と悩む人も多いのではないだろうか…コミュニケーション能力
調査・データ2023年3月度 中途採用・転職活動の定点調査2023年3度 中途採用・転職活動の定点調査。人事担当者・正社員を対象に、企業の採用活動、正社員の転職活動の動向を毎月聴取している。直近3カ月以内に転職をした求職者の33.1%が年収交渉を実施。中途採用(転職)
調査・データ2024年卒大学生活動実態調査 (4月)マイナビ調べでは、2024年卒の大学生・大学院生の内定率は52.0%(前年比4.7pt増)。企業の福利厚生について「勤務地・仕事内容・給料と同じくらい関心がある」という学生が6割を超えたが、一方で福利…内定・内定率
調査・データ2024年卒大学生Uターン・地元就職に関する調査地元(Uターン含む)就職を希望する学生は前年同率の62.6%Uターン就職希望者の57.9%がセミナー実施形式が参加申し込みに影響したと回答 株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役 社長執行…Uターン・Iターン