マイナビが実施した「転職活動における行動特性調査」を業種別にレポート化した。転職活動における行動特性調査とは正社員の20代～50代男女のうち直近1年間に転職活動をした1,600名を対象にしている調査で…

マイナビが実施した「中途採用実態調査」を業種別にレポート化した。中途採用実態調査とは 企業の直近半年～来年における中途採用について聴収している調査。中途採用を行った企業の人事担当者を対象に毎年実施して…

マイナビが実施した「転職活動における行動特性調査」をエリア別にレポート化した。転職活動における行動特性調査とは正社員の20代～50代男女のうち直近1年間に転職活動をした1,600名を対象にしている調査…

マイナビが実施した「中途採用実態調査」をエリア別にレポート化した。中途採用実態調査とは 企業の直近半年～来年における中途採用について聴収している調査。中途採用を行った企業の人事担当者を対象に毎年実施し…

マイナビが実施した「転職活動における行動特性調査」を職種別にレポート化した。転職活動における行動特性調査とは正社員の20代～50代男女のうち直近1年間に転職活動をした1,600名を対象にしている調査で…

新規採用する非正規雇用者に対して、前年より賃上げを行った企業は48.8％、最も多かった業種は［ソフトウェア・通信］新規採用する非正規雇用者に対して、2024年度に賃上げ予定の企業は55.7％、最も多い…

株式会社マイナビは、非正規雇用市場における採用・求職動向レポート（2023年9-10月）を発表。非正規雇用における求職活動を行った人の割合は18.7%となり調査開始以来、過去最高に。勤務地や労働時間を…

総務省の労働力調査では、2023年7〜9月平均で、転職を希望する人の数が初めて1,000万人を上回った。転職はますます身近な存在となっているなか、本コラムでは、どのくらいの正社員がどのような理由で転職…

マイナビは、全国の企業・個人を対象に実施した、「中途採用・転職活動の定点調査」の結果を発表した。企業が2月に中途採用を実施した割合は42.7％で前月から上昇した。正社員の個人が2月に転職活動を実施した…

企業の雇用施策の導入傾向や今後の意向を明らかにすることを目的とした「企業の雇用施策に関するレポート（2024年版）」を発表。7割以上の企業が2023年に賃上げを実施、同様に2024年にも予定あり。4社…