調査・データ2025年卒大学生のライフスタイル調査~ Z世代の就活生の“日常”と“将来”を徹底研究! ~スマートフォン利用、SNS利用、コミュニケーションツール、サークル・部活動、趣味、今何に楽しさを感じているか、アルバイト、大学への登校日数、キャリア教育、ファッション、オタク、子育て・育児休業、理想の…Z世代大学生(3~4年生)・大学院生就業意識
コラム『つむぐ、キャリア』で意識すべき学びとは──ホームとアウェイを往還する“越境学習”の視点で、個人に求められる学習環境を考える (対談:法政大学 石山恒貴氏)『つむぐ、キャリア』では、ライフキャリアやビジネスキャリアで直面する膨大な数の選択肢を、“選びながら、つむいでいく”という新たなキャリアデザインの考えを提唱した。今回は、越境学習(※1)の研究者である…つむぐキャリア
コラム新たな職種の登場や労使関係などパラダイムシフト~AIが人をマネジメントする~【後編】ー京都大学 経営管理大学院 教授 関口倫紀氏近い将来、組織のマネジメントにもAI(人工知能)が活用されようとしている。後編となる今回は、「アルゴリズミック・マネジメント」が普及した時に、働く人の立場はどう変わっていくのか。前編に引き続き、「アル…AI
調査・データ2023年12月度 アルバイト・パート平均時給レポート2023年12月の全国平均時給は1,241円で9月以降4カ月連続で過去最高額を更新。また、年間平均時給は1,203円でコロナ禍以前2019年より124円増加。三大都市圏の平均時給は1,288円となり、…アルバイト採用
調査・データ2025年卒大学生インターンシップ・就職活動準備実態調査(12月)マイナビ調査によると、25年卒学生の12月時点でこれまでにインターンシップ・仕事体験に参加したことのある割合は91.4%(対前年比3.3pt増)。また、学生にとってインターンシップの位置づけは「適職を…インターンシップ
調査・データ企業人材ニーズ調査2023年版マイナビは「企業人材ニーズ調査2023年版」を発表2023年の採用実績、「正社員<中途採用>」が78.6%で2年連続増加。パート・アルバイトから正社員の転換が活発化。面接・選考
コラム「働き方と暮らし」の50年を振り返る【第4回】本コラムはマイナビ50周年記念企画による『「働き方と暮らし」の50年を振り返る』シリーズの第4回目となる。 前回のコラムでは「1992~1999年(バブル崩壊から20世紀末)」の時代背景や当時の労働政…ライフキャリア
調査・データ大学生低学年のキャリア意識調査(26・27年卒対象)「これだというものに出会えていない」、約6割の大学1・2年生がキャリアの方向性を決めていない現状 株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役 社長執行役員:土屋芳明)は、「マイナビ 大学生低学…大学生(1~2年生)
調査・データアルバイト採用活動に関する企業調査(2023年)マイナビは「アルバイト採用活動に関する企業調査(2023年)」を発表。アルバイトの人材不足を感じた企業は63.6%。人材確保のための施策は「給与増額」「スポットワーカーの受入」が増加 スポットワーカー…アルバイト採用
コラムリスキリングとは?言葉の意味やリカレント教育などとの違い、調査・コラムの紹介!リスキリングとはなにか、リスキリングに関連する調査やコラムを紹介している。リスキリングは、人生100年時代に日本政府も推進している考え方である。経済産業省では、「リスキリングを通じたキャリアアップ支援…リスキリング