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従業員シェアリングじゅうぎょういんしぇありんぐ

人手が余っている企業から、人手が足りない企業へ一時的に従業員を送り出す仕組みのこと。
実際には業績不振に陥った企業が従業員の雇用を守るために、出向という形で他社へ人材を送り出すケースが多い。

国内では2020年に新型コロナウイルス感染拡大の影響を受け、大幅な減収・減益で事業を縮小せざるを得なくなった業種の企業と、異業種の企業の間での従業員シェアリングが大きな話題となった。
今後は、この仕組みが定着するかどうかが注目される。

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