これまでにインターンシップ・ワンデー仕事体験に参加したことがあるかどうかを聞いたところ、9月末時点で83.1%が参加経験があると回答した。また、今後10月～12月の参加意欲については、93.0%が意欲…

在宅勤務が普及する中、リアル・オフィスについて語ることは時代錯誤と思われるかもしれない。 しかし、本当に分散を続けるワークプレイスにおいて生産性は高まるのかについては、簡単に結論は出せない。法政大学教…

キャリア教育系新規事業立ち上げに多くかかわった株式会社Strobolights・羽田啓一郎氏が教育現場・企業・大学・学生、様々な視点からキャリア教育について語るコラム。第八回テーマでは大学入試改革の取…

株式会社エリクシア代表取締役・上村紀夫氏によるメンタルヘルスに関するコラム。第1回目はコロナ禍での職場・生活におけるメンタルヘルスというテーマについてのお話。ストレスとは何か、コロナ禍は通常時と比べて…

2022年卒業予定の大学生・大学院生の、9月末時点での内定率は86.6％、平均内定保有社数は2.3社。8月末時点と比べると内定率は5.3pt増、平均内定保有者数は0.1社の増加となった。内定先について…

企業内の正規・非正規雇用労働者間において、賃金や福利厚生、処遇等における不合理な差を是正する目的で、同一労働同一賃金関連制度の法改正が行われた。しかし企業・労働者共に、幅広く浸透しているとは言い難い。…

雇用機会均等法施行から35年、今後20年で300万人を超える女性が定年を迎えるという。人生100年時代の中、女性は自らのセカンドキャリアにどう向き合うべきなのか。本企画では50歳前後女性の労働環境の特…

マズローの欲求段階説まずろーのよっきゅうだんかいせつ アメリカの心理学者アブラハム・マズロー（Abraham H. Maslow）が、人間は自己実現に向かって絶えず成長する、という仮説をもとに考案した…

ホランドタイプほらんどたいぷ アメリカの心理学者ジョン・L・ホランド（John L. Holland）が提唱した職業選択理論。 パーソナリティと働く環境を「R＝現実的」「I＝研究的」「A＝芸術的」「S…

スーパーのライフキャリアレインボーすーぱーのらいふきゃりあれいんぼー 1950年代にアメリカの教育学者ドナルド・E・スーパー（Donald E. Super）が発表した理論である。 キャリアは仕事の部…