マイナビ調査によると、2022年12月の全国平均時給は1,177円となり、3ヵ月連続で過去最高額を更新。[販売・接客・サービス]では調査開始以来はじめて平均1,100円超えた。10月に最低賃金が過去最…
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マイナビは「企業人材ニーズ調査2022年版」を発表。2022年の採用実績は正社員(中途)、パート・アルバイト、派遣社員で増加傾向、また2023年の採用予定はいずれも増加採用目標達成のために基本給を上げ…
マイナビは「アルバイト採用活動に関する企業調査(2022年)」を発表。アルバイトの人材不足を感じた企業は約6割。[警備・交通誘導(セキュリティ等)]と[製造ライン・加工(メーカー)(67.2%)]では…
株式会社マイナビは、「非正規雇用に関する企業の採用状況調査(22年9-10月)」の結果を発表。年内(2022年11月~2022年12月)にアルバイトの求人時給を変更する予定を聞いたところ、年末年始の繁…
2022年8月、全国加重平均額は961円となり、2年連続して最高額だ。労働者にとってはポジティブな出来事であるが、企業側から見れば人件費コストも大幅な増加が重なることは悩ましいだろう。本稿では、調査を…
株式会社マイナビは、非正規雇用市場における採用・求職動向レポート(22年5-6月)を発表。企業における非正規雇用者の求人ニーズは前年比で増加、人手不足感が高まる。10月の最低賃金の改定率予想は、企業・…
マイナビは「非正規雇用の給与・待遇に関する企業調査(2022年)」を発表。直近半年間でアルバイトの給与を「上げた」企業の割合は50.8%と半数を超え、前年より10.8pt増加。業種別では、[ホテル・旅…
労働市場とは、雇用したい人や企業と働きたい人の需要と供給をめぐって行われる取引市場を指します。労働力を商品として、賃金や福利厚生を対価とするものです。このページでは、新卒採用、中途・非正規雇用など労働…
マイナビは「非正規雇用の外国人・シニア採用に関する企業調査(2022年)」を発表。非正規雇用の外国人採用は47.4%で前年より10.8pt増加。コロナ渦が落ち着きはじめ、経済活動再開に向けた人材確保の…
近年注目を集めている「リファラル採用」。社員に優秀な人材を紹介してもらうことで、採用コストを削減しマッチングの高い採用ができるというのがメリット。本コラムでは、人材確保が困難になっているアルバイト採用…
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