2022年卒業予定の大学生・大学院生の6月末時点での内定率は73.5%、平均内定保有社数は2.2社。就職活動の反省点、未内々定者と内々定保有者で差が大きいのは「就職活動の流れを把握していなかったこと」…
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大学生が敬遠する行きたくない会社の傾向は時代の変遷とともに変化している。その変化をここ20年のデータから確認する。また学生の「行きたくない会社」をよく理解したうえで、企業の採用担当者はどのように対応し…
5月の就活生の状況を前年5月と比べると、最終面接を受けた割合(35.8%、前年同月比4.2pt増)、内々定を得た割合(26.9%、前年同月比5.0pt増)、入社予定先を決めて就活を終了した割合(23.…
1996年の雇用機会均等法施行から35年がたち改正も何度も行われた。ハード面(法整備や企業の制度)が整ってきた今、女性の社会での活躍や多様なキャリアに必要なソフト面の次のステップはどこにヒントがあるの…
2022年卒大学生・大学院生の6月15日時点の内定率は69.1%、平均内定保有社数は2.1社。新型コロナウイルス感染再拡大により、最終面接の日程などに影響も。内定者のうち64.1%が入社先を決定してお…
1993年~2004年頃に新卒・就職活動を行ったいわゆる『就職氷河期世代』。1990年バブル崩壊後、企業の採用抑制により大学生の新規就職率は大きく低下。不本意な職業選択の結果として非正規雇用や無業状況…
2022年卒業予定の大学生・大学院生の5月末時点での内定率は59.9%(前年比11.9pt増)。未内定者の今後の活動予定は「業界・職種の幅を広げる予定」が3月末時点から増加。文系学生の4割以上が5月の…
株式会社マイナビは、「非正規雇用に関する求職者・就業者の活動状況調査(2021年3-4月)」の結果を発表。アルバイトの仕事を探した理由は「貯金のため」が44.3%。21年3-4月に非正規雇用の仕事に就…
4月の活動状況では、1次面接を受けた割合、最終面接を受けた割合、内々定を得た割合がそれぞれ前年より増加し、前年より早く選考が進んでいるようだ。4月までの累計の面接を受けた社数は7.6社で、前年4月まで…
広島大学高等教育研究開発センターが実施している公開研究会『シリーズ・大学生の“今”を探るーマイナビ・大学生のライフスタイル調査から』において、摂南大学経済学部、平尾准教授が発表された内容がディスカッシ…
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