マイナビ中途採用状況調査2016年版（2015年実績）2016年1月実施。対象：全国の民間企業等・回答数約650名。企業の人材不足は、継続して厳しさが増している状況で、採用条件を緩和する企業が増加。中…

株式会社マイナビは、消費者・法人サービス業界に正社員として勤めており、転職意向のある男女494名を対象にした、「属性別中途関連調査2016年版（消費者・法人サービス業界における転職意識調査）」を発表し…

株式会社マイナビは、流通・小売・運輸業界に正社員として勤めており、転職意向のある男女300名を対象にした、「属性別中途関連調査2016年版（流通・小売・運輸業界における転職意識調査）」を発表した。平均…

株式会社マイナビは、建設・不動産業界に正社員として勤めており、転職意向のある男女330名を対象にした、「属性別中途関連調査2016年版（建設・不動産業界における転職意識調査）」を発表した。平均年収は、…

株式会社マイナビは、「属性別中途関連調査2015年版（ものづくり業界における転職意識調査）」を発表した。ものづくり業界における平均年収は、民生用電子機器業界で512.2万円が最も高く、転職先を決めるポ…

株式会社マイナビは、「属性別中途関連調査2015年版（Uターン転職に関する実態調査）」を発表した。Uターン転職を希望する理由は、『自分にあった生活スタイルや趣味を活かした生活がしたいから』が3割を超え…

株式会社マイナビは、「属性別中途関連調査2015年版（エリア別仕事の意識調査）」を発表した。北関東・首都圏は現在の居住地以外での勤務を希望する割合が7割以上。『北海道』『首都圏』『近畿』は、他エリアよ…

株式会社マイナビは、「属性別中途関連調査2015年版（ASEAN諸国勤務に関する意識調査）」を発表した。ASEAN諸国での海外勤務について「ASEAN勤務の経験はないが、現在勤務している会社で機会があ…

株式会社マイナビは、正社員で勤務する20～34歳の転職意向のある500名を対象にした、「属性別中途関連調査2015年版（業界・職種の仕事イメージ調査）」を発表した。営業職の仕事イメージでは、残業・転勤…

株式会社マイナビは、社会人1～3年目（1年目：2015年4月入社）の就業者553名を対象にした、「属性別中途関連調査2015年版（若手社員の就労意識調査）」を発表した。社会人3年目までの転職率は2割強…