2020年卒の「採用充足率」は80.4%で売り手市場が続く。次年度の採用スケジュールは「内々定出し」4月が最も高く、前倒しの傾向に。 株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:中川信行)…
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過去調査一覧 本調査は2001年より実施しており、その年の新卒採用の内定状況について聞いている調査です。調査実施時期は、各年次の採用スケジュールによって変化しています。 調査概要 調査概要は各年によっ…
既卒者の内定率は43.3%で昨年より減少。現役学生より厳しい状況が続く 株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:中川信行)は、『マイナビ2020』に登録している既卒者を対象…
インターンシップが定着し、学生はより効率的に就職活動へ臨む傾向に 株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:中川信行)は、2020年卒業予定の学生を対象とする、企業の採用活動と学生の就職…
学生が働き続けたい年齢は平均64.5歳。副業に前向きな学生は約7割にのぼる。 株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:中川信行)は、2020年卒の学生を対象にした『2020年卒 マイナ…
過去調査一覧 モニター会員に対する「就職活動状況」の定点調査を毎月(2月~8月)実施しています。※2012年卒以前は10月~7月、2013年卒-2015年卒は12月~7月、2016年卒は3月~10月、…
「内定ブルー」を経験した学生は52.8%、企業から内々定者へのサポートが重要な結果に 株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:中川信行)は、2020年卒の学生を対象にした『2020年卒…
入社予定先企業のインターンシップ参加割合は42.9%、3年連続で増加 株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:中川信行)は、2020年卒の学生を対象にした『2020年卒 マイナビ学生就…
5月に入社予定先を決め、就職活動を終了した学生の割合は23.1% 株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:中川信行)は、2020 年卒の学生を対象にした『2020年卒 マイナビ学生就職…
地元就職希望率の全国平均が49.8%で、調査以来初めて5割を下回る 株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:中川信行)は、2020年卒業予定の大学生を対象とした「2020年卒 マイナビ…
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