今年3月の就活状況を前年3月と比べてみると、やや割合は低いものの多くの学生が企業セミナー参加などの活動を行っていた。エントリーシートの通過社数平均3.3社は前年並み、面接を受けた社数平均は2.4社で前…

「内定」と「内々定」の定義や違いについて正しく理解がないと大問題に発展するかもしれない。「内々定取り消し」を行った企業が、学生によるSNSへの投稿をきっかけに、ホームページ上で謝罪文を掲載するまでの事…

2023年卒の学生の内定率（2022年3月31日時点／マイナビ調査）は26.4％。3月初旬に引き続き好調に推移している。また、4月に法改正された育児・介護休業法、労働施策総合推進法(パワハラ防止法)、…

株式会社マイナビは、2021年における中途採用・転職市場を3部構成でまとめた、中途採用・転職総括 レポート2022年版（2021年実績）を発表した。2021年の求人数はコロナ前を上回って推移。正社員の…

マイナビアスリートキャリアと一般社団法人大学スポーツ協会（以下 UNIVAS）は2022年3月に 「運動部学生の就職に関する意識調査」を発表した。運動部は就活に有利なイメージがあるが、実際に…

企業と個人に対して調査を行い「中途採用・転職活動の定点調査（2022年2月）」を発表。 2月の企業の中途採用活動実施率は前月比で増加、正社員の転職活動実施率は前月比で増加。リスキリングに取り…

2023年卒の就活生の2月までの活動状況では、最終面接を受けた割合が前年より増加するなど、一部の学生で早く選考が進んでいた。また、先輩と比較して「厳しくなる」と考える学生が大幅に減少した。インターンシ…

2022年3月1日、コロナはいまだ収束しておらず、日本も世界情勢も不穏な動きを見せている状況下で、23年卒を対象とした新卒採用の広報活動が開始された。本コラムはマイナビで実施している調査結果をもとに、…

企業と個人に対して調査を行い「中途採用・転職活動の定点調査（2022年1月）」を発表。1月の企業の中途採用活動実施率は前月比で減少、正社員の転職活動実施率も前月比で減少。コロナ禍前より「プライベートの…

マイナビが発表した「2021年度 就職活動に対する保護者の意識調査」によると、子どもの就活環境について「よく知っていた」という保護者は9.9％と1割未満で、約8割が「厳しい環境」と感じていた。またバブ…