マイナビキャリアリサーチLabでは、毎年、業界イメージに関する調査を発表している。このコラムでは、全国大学4年生及び大学院2年生に対して行っている「大学生業界イメージ調査」より専門店の業界イメージについて抜粋して推移をまとめている。
【エステ・理美容・フィットネス業界】の業界イメージの把握として活用してほしい。
※対象卒年や実施期間、有効回答数は卒年により異なるため、詳細は各調査を確認してほしい。
就職先としてみたときに、エステ・理美容・フィットネス業界のイメージは変わったか
2026年卒～2022年卒の調査結果をまとめている。
| 2026年卒 | 2025年卒 | 2024年卒 | 2023年卒 | 2022年卒 |
|---|
| 良い方向に変わった | 1.7% | 1.8% | 1.7% | 1.3% | 1.8% |
|---|
| 変わらない | 12.2% | 12.1% | 12.6% | 12.7% | 12.7% |
|---|
| 悪い方向に変わった | 1.6% | 1.7% | 1.9% | 1.4% | 1.0% |
|---|
もともと就職先として
考えていない | 84.5% | 84.4% | 83.9% | 84.6% | 84.6% |
|---|
【文系】就職先としてみたときに、エステ・理美容・フィットネス業界のイメージは変わったか
2026年卒～2024年卒の文系の調査結果をまとめている。
| 2026年卒
（男子） | 2026年卒
（女子） | 2025年卒
（男子） | 2025年卒
（女子） | 2024年卒
（男子） | 2024年卒
（女子） |
|---|
| 良い方向に変わった | 2.6% | 1.3% | 3.3% | 1.6% | 1.6% | 3.0% |
|---|
| 変わらない | 15.1% | 10.8% | 11.8% | 14.9% | 16.5% | 10.1% |
|---|
| 悪い方向に変わった | 2.2% | 2.4% | 2.8% | 2.2% | 2.9% | 2.2% |
|---|
もともと就職先として
考えていない | 80.2% | 85.5% | 82.1% | 81.3% | 79.0% | 84.7% |
|---|
【理系】就職先としてみたときに、エステ・理美容・フィットネス業界のイメージは変わったか
2026年卒～2024年卒の理系の調査結果をまとめている。
| 2026年卒
（男子） | 2026年卒
（女子） | 2025年卒
（男子） | 2025年卒
（女子） | 2024年卒
（男子） | 2024年卒
（女子） |
|---|
| 良い方向に変わった | 1.6% | 0.8% | 0.5% | 0.9% | 0.6% | 0.7% |
|---|
| 変わらない | 12.3% | 8.9% | 10.6% | 9.2% | 12.9% | 8.6% |
|---|
| 悪い方向に変わった | 0.5% | 0.8% | 0.5% | 0.2% | 1.2% | 0.2% |
|---|
もともと就職先として
考えていない | 85.6% | 89.5% | 88.3% | 89.6% | 85.3% | 90.5% |
|---|
エステ・理美容・フィットネス業界に対するプラスイメージ
2026年卒～2022年卒の調査結果をまとめている。
| 2026年卒 | 2025年卒 | 2024年卒 | 2023年卒 | 2022年卒 |
|---|
| 安定性 | 15.4% | 2.9% | 3.1% | 3.7% | 3.3% |
|---|
| 将来性 | 8.6% | 3.6% | 4.0% | 2.9% | 2.9% |
|---|
| 変革性 | 6.1% | 2.0% | 3.4% | 2.3% | 2.1% |
|---|
| グローバル | 4.1% | 1.4% | 2.0% | 1.3% | 1.3% |
|---|
| 技術力・商品企画力 | 12.2% | 6.3% | 6.3% | 6.1% | 6.0% |
|---|
| 宣伝力・ブランドイメージ | 20.8% | 11.9% | 10.7% | 10.2% | 10.9% |
|---|
| ビジネスモデル | 6.1% | 3.1% | 3.5% | 2.7% | 3.0% |
|---|
| 経営者 | 4.6% | 1.8% | 2.4% | 2.1% | 2.5% |
|---|
社会貢献・
環境への取り組み | 4.1% | 4.4% | 5.8% | 4.0% | 4.5% |
|---|
| 社会全体への影響力 | 4.1% | 5.6% | 6.5% | 6.0% | 4.6% |
|---|
| 人の役に立つ | 23.0% | 31.7% | 33.3% | 30.9% | 33.0% |
|---|
| 実力主義・能力主義 | 5.3% | 5.3% | 5.5% | 5.0% | 5.5% |
|---|
| 仕事の魅力 | 8.6% | 7.8% | 8.0% | 7.5% | 8.1% |
|---|
| 自己成長 | 3.2% | 4.4% | 5.0% | 3.7% | 4.5% |
|---|
| 人材の質 | 2.4% | 3.3% | 3.7% | 3.4% | 4.2% |
|---|
| 明るさ・楽しさ | 12.3% | 19.4% | 17.0% | 18.7% | 18.3% |
|---|
| 職場の人間関係 | 3.0% | 3.1% | 3.4% | 3.7% | 2.9% |
|---|
| 給与・待遇 | 1.3% | 0.9% | 1.4% | 1.5% | 1.5% |
|---|
| 休日・休暇・労働時間 | 1.8% | 2.2% | 2.0% | 2.7% | 2.0% |
|---|
| 女性の活躍 | 13.1% | 27.1% | 26.5% | 28.9% | 32.1% |
|---|
| 福利厚生制度 | 1.4% | 2.2% | 2.5% | 1.9% | 1.8% |
|---|
| 定着率 | 2.1% | 1.7% | 2.2% | 2.2% | 1.3% |
|---|
【文系】エステ・理美容・フィットネス業界に対するプラスイメージ
2026年卒～2024年卒の文系の調査結果をまとめている。
| 2026年卒
（男子） | 2026年卒
（女子） | 2025年卒
（男子） | 2025年卒
（女子） | 2024年卒
（男子） | 2024年卒
（女子） |
|---|
| 安定性 | 15.9% | 13.2% | 3.8% | 2.2% | 3.5% | 2.2% |
|---|
| 将来性 | 11.2% | 8.7% | 4.2% | 3.3% | 7.6% | 2.7% |
|---|
| 変革性 | 6.9% | 6.7% | 1.9% | 1.9% | 5.7% | 2.0% |
|---|
| グローバル | 3.9% | 4.6% | 1.9% | 1.2% | 3.5% | 1.2% |
|---|
| 技術力・商品企画力 | 12.1% | 13.7% | 5.2% | 7.5% | 6.7% | 6.3% |
|---|
| 宣伝力・ブランドイメージ | 12.5% | 27.8% | 11.8% | 12.7% | 9.2% | 10.1% |
|---|
| ビジネスモデル | 4.7% | 6.3% | 4.7% | 1.2% | 5.7% | 2.0% |
|---|
| 経営者 | 5.6% | 2.6% | 2.8% | 0.7% | 2.2% | 1.5% |
|---|
社会貢献・
環境への取り組み | 5.6% | 3.2% | 6.1% | 3.1% | 7.3% | 4.6% |
|---|
| 社会全体への影響力 | 4.7% | 3.7% | 6.6% | 4.2% | 10.8% | 5.1% |
|---|
| 人の役に立つ | 21.6% | 23.7% | 31.1% | 30.7% | 32.7% | 33.7% |
|---|
| 実力主義・能力主義 | 4.7% | 5.0% | 6.6% | 4.9% | 5.1% | 5.1% |
|---|
| 仕事の魅力 | 9.5% | 10.9% | 8.5% | 8.7% | 5.4% | 10.3% |
|---|
| 自己成長 | 1.7% | 3.9% | 5.2% | 2.9% | 6.3% | 5.8% |
|---|
| 人材の質 | 1.3% | 3.2% | 4.2% | 3.3% | 4.4% | 3.2% |
|---|
| 明るさ・楽しさ | 11.6% | 15.8% | 15.6% | 22.7% | 13.3% | 20.4% |
|---|
| 職場の人間関係 | 2.6% | 3.5% | 3.8% | 3.3% | 5.4% | 3.2% |
|---|
| 給与・待遇 | 1.3% | 1.7% | 0.5% | 1.0% | 1.3% | 1.3% |
|---|
| 休日・休暇・労働時間 | 1.3% | 2.2% | 3.3% | 0.8% | 2.2% | 1.5% |
|---|
| 女性の活躍 | 6.9% | 20.8% | 23.6% | 33.6% | 21.3% | 32.8% |
|---|
| 福利厚生制度 | 0.9% | 1.7% | 1.9% | 0.7% | 4.1% | 1.3% |
|---|
| 定着率 | 3.0% | 1.3% | 2.8% | 1.1% | 2.2% | 1.7% |
|---|
【理系】エステ・理美容・フィットネス業界に対するプラスイメージ
2026年卒～2024年卒の理系の調査結果をまとめている。
| 2026年卒
（男子） | 2026年卒
（女子） | 2025年卒
（男子） | 2025年卒
（女子） | 2024年卒
（男子） | 2024年卒
（女子） |
|---|
| 安定性 | 20.1% | 10.8% | 3.4% | 1.8% | 3.4% | 3.5% |
|---|
| 将来性 | 6.5% | 6.4% | 3.9% | 2.3% | 2.0% | 2.6% |
|---|
| 変革性 | 4.7% | 5.8% | 2.1% | 2.1% | 2.6% | 2.6% |
|---|
| グローバル | 5.0% | 2.2% | 1.6% | 0.7% | 1.6% | 1.1% |
|---|
| 技術力・商品企画力 | 10.7% | 11.9% | 6.2% | 6.2% | 5.4% | 7.2% |
|---|
| 宣伝力・ブランドイメージ | 19.6% | 25.5% | 11.9% | 10.1% | 11.6% | 13.7% |
|---|
| ビジネスモデル | 7.6% | 6.1% | 4.1% | 1.8% | 3.4% | 1.8% |
|---|
| 経営者 | 5.2% | 5.5% | 2.1% | 1.2% | 3.6% | 2.5% |
|---|
社会貢献・
環境への取り組み | 4.2% | 2.8% | 4.9% | 2.1% | 6.4% | 3.5% |
|---|
| 社会全体への影響力 | 3.7% | 4.2% | 6.0% | 5.8% | 4.8% | 2.8% |
|---|
| 人の役に立つ | 22.2% | 26.0% | 33.4% | 32.3% | 33.7% | 32.9% |
|---|
| 実力主義・能力主義 | 5.0% | 7.8% | 4.1% | 5.3% | 5.6% | 7.4% |
|---|
| 仕事の魅力 | 3.9% | 9.7% | 5.7% | 8.1% | 7.2% | 9.9% |
|---|
| 自己成長 | 3.4% | 4.7% | 5.4% | 4.1% | 2.6% | 4.4% |
|---|
| 人材の質 | 2.9% | 2.5% | 2.8% | 2.1% | 4.0% | 2.8% |
|---|
| 明るさ・楽しさ | 8.1% | 13.3% | 18.9% | 21.4% | 14.5% | 22.5% |
|---|
| 職場の人間関係 | 3.4% | 2.2% | 3.4% | 0.9% | 2.2% | 1.2% |
|---|
| 給与・待遇 | 1.3% | 0.6% | 0.8% | 1.8% | 2.0% | 1.1% |
|---|
| 休日・休暇・労働時間 | 1.8% | 1.9% | 3.1% | 1.2% | 2.2% | 1.9% |
|---|
| 女性の活躍 | 10.4% | 14.7% | 22.3% | 29.3% | 20.7% | 34.9% |
|---|
| 福利厚生制度 | 2.1% | 1.1% | 4.7% | 1.6% | 2.8% | 1.1% |
|---|
| 定着率 | 2.3% | 1.4% | 1.6% | 0.9% | 3.0% | 1.6% |
|---|
エステ・理美容・フィットネス業界に対するマイナスイメージ
2026年卒～2022年卒の調査結果をまとめている。
| 2026年卒 | 2025年卒 | 2024年卒 | 2023年卒 | 2022年卒 |
|---|
| 安定性 | 13.4% | 11.0% | 10.2% | 10.1% | 12.0% |
|---|
| 将来性 | 10.2% | 8.6% | 8.1% | 7.6% | 8.3% |
|---|
| 変革性 | 4.8% | 4.7% | 4.8% | 4.5% | 5.0% |
|---|
| グローバル | 4.0% | 4.0% | 3.9% | 4.8% | 5.0% |
|---|
| 技術力・商品企画力 | 2.1% | 2.1% | 2.2% | 2.4% | 2.0% |
|---|
| 宣伝力・ブランドイメージ | 2.9% | 3.2% | 2.7% | 2.5% | 2.5% |
|---|
| ビジネスモデル | 4.6% | 3.6% | 4.4% | 3.5% | 3.7% |
|---|
| 経営者 | 2.9% | 1.9% | 2.3% | 1.7% | 2.1% |
|---|
社会貢献・
環境への取り組み | 3.3% | 3.5% | 3.4% | 3.4% | 2.7% |
|---|
| 社会全体への影響力 | 2.7% | 3.8% | 3.0% | 2.9% | 3.6% |
|---|
| 人の役に立つ | 3.6% | 1.6% | 1.3% | 1.5% | 1.7% |
|---|
| 実力主義・能力主義 | 2.7% | 3.8% | 3.4% | 4.2% | 3.6% |
|---|
| 仕事の魅力 | 11.6% | 12.0% | 14.4% | 12.4% | 15.1% |
|---|
| 自己成長 | 4.0% | 5.4% | 5.7% | 3.8% | 6.1% |
|---|
| 人材の質 | 3.8% | 4.1% | 4.7% | 4.0% | 4.6% |
|---|
| 明るさ・楽しさ | 3.5% | 3.3% | 3.9% | 4.0% | 3.5% |
|---|
| 職場の人間関係 | 7.1% | 9.4% | 9.3% | 8.8% | 9.4% |
|---|
| 給与・待遇 | 17.5% | 19.3% | 17.4% | 16.1% | 15.4% |
|---|
| 休日・休暇・労働時間 | 16.1% | 20.9% | 19.9% | 19.1% | 18.6% |
|---|
| 女性の活躍 | 3.3% | 2.5% | 2.2% | 1.9% | 2.2% |
|---|
| 福利厚生制度 | 4.9% | 5.3% | 4.5% | 4.3% | 5.4% |
|---|
| 定着率 | 13.0% | 5.9% | 6.9% | 7.8% | 7.2% |
|---|
【文系】エステ・理美容・フィットネス業界に対するマイナスイメージ
2026年卒～2024年卒の文系の調査結果をまとめている。
| 2026年卒
（男子） | 2026年卒
（女子） | 2025年卒
（男子） | 2025年卒
（女子） | 2024年卒
（男子） | 2024年卒
（女子） |
|---|
| 安定性 | 10.3% | 15.2% | 8.0% | 11.9% | 9.8% | 11.3% |
|---|
| 将来性 | 8.2% | 13.4% | 10.4% | 7.1% | 7.6% | 8.0% |
|---|
| 変革性 | 5.6% | 4.3% | 6.6% | 4.6% | 5.1% | 3.8% |
|---|
| グローバル | 4.3% | 3.3% | 3.8% | 3.6% | 3.8% | 3.6% |
|---|
| 技術力・商品企画力 | 2.6% | 1.5% | 2.4% | 1.5% | 2.2% | 2.3% |
|---|
| 宣伝力・ブランドイメージ | 3.0% | 3.0% | 5.7% | 1.4% | 4.4% | 1.8% |
|---|
| ビジネスモデル | 6.5% | 3.9% | 3.8% | 2.9% | 5.4% | 3.3% |
|---|
| 経営者 | 3.4% | 2.6% | 1.9% | 1.6% | 2.5% | 1.8% |
|---|
社会貢献・
環境への取り組み | 4.3% | 2.6% | 2.4% | 3.8% | 3.8% | 2.3% |
|---|
| 社会全体への影響力 | 3.0% | 2.0% | 5.7% | 2.9% | 3.5% | 2.7% |
|---|
| 人の役に立つ | 6.0% | 2.2% | 1.9% | 1.9% | 1.6% | 1.0% |
|---|
| 実力主義・能力主義 | 3.0% | 2.8% | 4.2% | 5.1% | 2.9% | 4.0% |
|---|
| 仕事の魅力 | 10.3% | 10.9% | 12.7% | 11.1% | 15.2% | 12.6% |
|---|
| 自己成長 | 5.6% | 3.0% | 9.0% | 2.9% | 7.3% | 4.1% |
|---|
| 人材の質 | 4.7% | 3.5% | 4.2% | 4.9% | 4.8% | 3.6% |
|---|
| 明るさ・楽しさ | 4.3% | 3.5% | 2.8% | 3.4% | 7.0% | 1.2% |
|---|
| 職場の人間関係 | 5.2% | 10.0% | 4.2% | 13.1% | 7.0% | 11.1% |
|---|
| 給与・待遇 | 14.7% | 20.8% | 20.3% | 19.8% | 17.5% | 18.2% |
|---|
| 休日・休暇・労働時間 | 12.1% | 19.9% | 18.4% | 25.7% | 18.7% | 24.0% |
|---|
| 女性の活躍 | 4.3% | 2.8% | 3.8% | 2.5% | 2.2% | 3.0% |
|---|
| 福利厚生制度 | 5.2% | 5.0% | 6.1% | 6.4% | 6.7% | 4.1% |
|---|
| 定着率 | 15.5% | 11.5% | 5.7% | 5.7% | 6.3% | 8.6% |
|---|
【理系】エステ・理美容・フィットネス業界に対するマイナスイメージ
2026年卒～2024年卒の理系の調査結果をまとめている。
| 2026年卒
（男子） | 2026年卒
（女子） | 2025年卒
（男子） | 2025年卒
（女子） | 2024年卒
（男子） | 2024年卒
（女子） |
|---|
| 安定性 | 14.1% | 15.0% | 12.4% | 12.9% | 8.2% | 12.0% |
|---|
| 将来性 | 8.9% | 10.0% | 7.8% | 9.2% | 8.6% | 8.8% |
|---|
| 変革性 | 5.7% | 2.8% | 3.6% | 2.8% | 5.6% | 4.8% |
|---|
| グローバル | 3.9% | 5.3% | 5.2% | 3.5% | 5.4% | 2.3% |
|---|
| 技術力・商品企画力 | 2.1% | 2.5% | 2.8% | 1.6% | 2.4% | 1.6% |
|---|
| 宣伝力・ブランドイメージ | 2.6% | 3.3% | 2.8% | 2.3% | 1.4% | 2.8% |
|---|
| ビジネスモデル | 4.4% | 2.2% | 4.1% | 3.9% | 5.4% | 2.6% |
|---|
| 経営者 | 2.9% | 2.8% | 2.3% | 2.1% | 2.4% | 2.3% |
|---|
社会貢献・
環境への取り組み | 2.6% | 4.2% | 4.9% | 2.5% | 4.0% | 3.5% |
|---|
| 社会全体への影響力 | 2.1% | 4.4% | 3.6% | 2.3% | 2.4% | 4.0% |
|---|
| 人の役に立つ | 3.1% | 2.5% | 1.3% | 0.7% | 1.6% | 1.1% |
|---|
| 実力主義・能力主義 | 2.6% | 1.7% | 2.1% | 3.2% | 2.6% | 4.8% |
|---|
| 仕事の魅力 | 10.7% | 17.2% | 11.9% | 12.7% | 16.7% | 12.5% |
|---|
| 自己成長 | 3.1% | 4.2% | 5.2% | 3.2% | 6.8% | 3.7% |
|---|
| 人材の質 | 2.9% | 3.9% | 3.1% | 3.9% | 5.6% | 5.5% |
|---|
| 明るさ・楽しさ | 3.4% | 1.7% | 4.1% | 2.5% | 4.8% | 1.8% |
|---|
| 職場の人間関係 | 4.2% | 10.0% | 8.5% | 14.3% | 8.0% | 13.0% |
|---|
| 給与・待遇 | 15.1% | 20.8% | 18.1% | 17.7% | 16.1% | 18.0% |
|---|
| 休日・休暇・労働時間 | 15.4% | 18.0% | 16.6% | 23.7% | 16.7% | 18.8% |
|---|
| 女性の活躍 | 3.1% | 2.8% | 1.3% | 1.6% | 1.6% | 1.8% |
|---|
| 福利厚生制度 | 2.9% | 7.5% | 3.9% | 3.2% | 3.0% | 3.0% |
|---|
| 定着率 | 11.5% | 13.6% | 7.0% | 4.8% | 6.0% | 5.8% |
|---|
大学生業界イメージに関する調査
各年の大学生業界イメージ調査の詳細は以下を参照してほしい。
その他の業界イメージの推移
大学生業界イメージ以外の調査
マイナビキャリアリサーチLabでは、大学生業界イメージ調査以外にも多くの調査を実施している。
詳細は、以下を参照してほしい。
