就職活動における学生の生成AI利用について、本コラムでは面接対策で利用できるかどうか検証した。結果、エントリーシートを深堀りする形で想定問答を行うことができた。前コラムから生成AIの学生利用をみてきた…
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「稽古」や「修養」といった日本古来の知恵から現代社会での仕事の向き合い方やスキルの高め方などに参考になる考え方、いかに職場や仕事に取り入れていくことができるかについて紹介しています。
「マイナビ2026年卒 大学生インターンシップ・就職活動準備実態調査（11月)」の結果を発表し、80.8%の学生が「最初の勤務地」の限定に志望意欲が「高まる」と回答した。
株式会社マイナビは、非正規雇用に関する求職者・就業者の活動状況調査（2024年9-10月）を発表。24年9-10月にアルバイトの仕事を探した割合は14.0%。アルバイトの仕事で最も探された職種は[販売…
現在の大学生が抱える将来の不安より学生が思う「良い企業」のポイントが「安定」「給料の良さ」となっている。企業も給与の引き上げで対策をするも限界があるため、「待遇」に力をいれることをおすすめする。
株式会社マイナビは「2024年冬ボーナスと転職に関する調査」の結果を発表した。理想の冬の賞与額は平均87.3万円で、現実とのギャップは約37万円。賞与の納得感は、“賞与額”ではなく“フィードバックの有…
現在議論になっている「年収の壁」の問題は、アルバイト就業者と密接に関係しており、特に大学生の働き控えに影響していると考えられる。マイナビの調査ではアルバイト就業者のうち31.5％が「就業調整をしている…
マイナビが「2025年卒企業新卒内定状況調査」を発表。採用充足率は70.0％（前年比5.8pt減）で3年連続の減少となり、採用スケジュールが変更された17年卒以降過去最低となった。採用予定数を「増やす…
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