フリーターの意識・就労実態調査（2021年）
- 今後希望する雇用形態として「正社員」と回答した人は全体では約５割程度
- 正社員意向は若年層ほど高く、性別では男性の方が女性より高い傾向
株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：中川信行）は、「フリーターの意識・就労実態調査（2021年）」を発表しました。本調査は、年齢が15～44歳で、男性は既卒、女性は既卒かつ未婚のうち、①パート・アルバイトとして働いている方／②非就労者のうち希望する雇用形態が「アルバイト・パート」の方を対象としています。
目次 [もっと見る]
調査詳細
フリーターになったきっかけ
フリーターになったきっかけは全体では「正社員で働くより楽だから」が最も高く25.4％。”非就労者“では「明確な職業を思い描けなかった」が最も高くなった。
年代別では「明確な職業を思い描けなかった」は若年層ほど、「正社員として雇ってくれるところがなかった」は高年層ほど高い傾向が見られる。【図1】
【図1】フリーターになったきっかけ（上位3項目）
今後の正社員意向と意向ありの理由
今後希望する雇用形態として「正社員」と回答した人は全体では約５割程度。正社員意向は若年層ほど高く、性別では男性の方が女性より高い傾向が見られる。
今後正社員として働きたい理由で最も高かったのは「固定給が欲しいから」、次いで「正社員の方が福利厚生が充実していることが多いから」、「雇用が安定しているから」となった。【図2】
【図2】今後の正社員意向と意向ありの理由
非就労者の就労意向と求職活動について
非就労者のうち、「就労意向がある人」は89.5％。そのうち実際に「求職活動をしている人」は31.3％で、7割弱は就労意向はあるが求職活動をしてない。
就労意向があるが求職活動をしていない理由は「知識・能力に自信がないから」が最も高く41.8％で、次いで「病気・怪我のために働けないから」「希望する仕事がありそうにないから」となった。【図3】
【図3】非就労者の就労意向と求職活動について
調査概要
| 内容 | フリーターの意識・就労実態調査（2021年） |
|---|---|
| 調査期間 | 2021年7月30日～8月2日 |
| 調査対象 | 15～44歳の男性は既卒、女性は既卒かつ未婚のうち、①パート・アルバイトとして働いている人／②非就労者のうち希望する雇用形態が「アルバイト・パート」の人 |
| 調査方法 | インターネット調査 |
| 有効回答数 | 1,734名 |
レポート内目次
- 回答者のプロフィール
- フリーターの実態
- 就労実態
- 就労意識
- 仕事さがし
- 離職・定着
- 今後の意向
詳しくは「PDFデータをダウンロードする」をご覧ください
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