参加率は72.8%、平均参加社数は3.0社と過去最高に。インターンシップは一般化。期間は短期化する一方で、長期インターンシップの重要性もうかがえる結果に 株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取…
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キャリアリサーチLab所長
人材・雇用領域全般
栗田 卓也
TAKUYA KURITA
千葉県出身。1992年、株式会社マイナビ(旧:株式会社 毎日コミュニケーションズ)入社。入社以来一貫して人材業務に携わる。
2007年、マイナビ編集長に就任。大学での就活講座や人事担当者向け採用セミナーなど、各種の講演をこなし、2010年に新設となるHRリサーチセンター・センター長として、新卒採用のマーケット調査やランキング調査等のとりまとめを行う。2015年に社長室に籍を移し、2018年から転職や非正規(アルバイト・パート)も含めた幅広い人材マーケットの分析にも従事。キャリアコンサルタント 日本キャリア開発協会会員(CDA)
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7割の学生がインターンシッププログラムに参加、もしくは申し込み済み。在学中に「平均4.2回」参加したい」 株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:中川信行)は、「2020年卒マイナビ大…
大手企業志向がさらに上昇傾向。前年比1.7pt増の54.5%。「安定している会社」は前年に続き、過去最高の33.0%(前年比2.3pt増) 株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:中川…
インターンシップ参加率は72.2%で初の7割超。参加社数は平均2.7社でともに過去最高 株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:中川信行)は、『マイナビ2019』に登録している大学生・…
インターンシップ参加率は65.2%と5年連続で増加。9割近い学生が企業に対する印象が良くなったと回答。理由は「正社員の雰囲気」 株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:中川信行)は、2…
大手企業志向は前年比5.5pt増の48.4%。“営業女子“を志望する割合は10年前の約1.7倍に増加 株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:中川信行)は、2017年卒業予定の学生を対…
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