コラム人の世界を見出す適性検査の構造と特徴の違いについて日本の代表的な適性検査の特徴について、構造モデルのスクエアをもとに、その違いを紐解いていく。複数種類のある適性検査。一つの適性検査で見極められれば十分、という考え方もあるが、組織をより機能的に戦力強化…適性試験・適性検査
コラム海外のレポートに見るテレワークのミライ在宅勤務・リモートワークによる生産性への影響に関して海外で報告されている研究レポートや記事を紹介し、そこから見える今後のテレワークの動向を大まかにでも予測。またリモートワークで生産性を高めた経営者が感…テレワーク
コラムVUCA(ブーカ)時代を生き抜くキャリア構築のヒント終身雇用制度に対する認識が確実に変化してきている。終身雇用のメリットは、企業・従業員共に安定を得ることができる。しかし、それと同時に組織の硬直化を招きやすいというデメリットもある。IoTの普及や社会の…キャリア開発
コラム新型コロナウイルスが世界経済に与えた影響~雇用の観点から新型コロナウイルスの蔓延は、世界経済に大きな影響をもたらした。なかなか雇用が回復しない国が多い一方で、ワクチン接種が進んだアメリカやイギリスでは雇用が回復傾向にある。今回は新型コロナウイルス蔓延が世界…グローバル
コラム日本国内における適性検査の変遷現在の就職・転職市場におけるアセスメントとしての“適性検査”は、多くの企業において人材の選考ツール・サービスとして広がっている。そもそも採用における選考の意義とは何か、そのプロセスを支える重要なアイテ…適性試験・適性検査
コラム国内トップ大学ではなく、海外大学を目指す高校生たちキャリア教育系新規事業立ち上げに多くかかわった株式会社Strobolights・羽田啓一郎氏が教育現場・企業・大学・学生、様々な視点からキャリア教育について語るコラム。第六回テーマでは海外大学への進学…キャリア教育
調査・データ2022年卒 学生就職モニター調査 7月の活動状況22年卒の就活生に聞いた「周りで流行った就活用語」の1位は、前年に引き続き「NNT」となった。「この人が人事担当だったら、その会社に入社したいと思う」ランキング、男性部門は嵐の「櫻井翔」さんの3連覇、…大学生(3~4年生)・大学院生
コラム大学生のワーク・ライフ・バランス意識(マイナビ2022卒ライフスタイル調査のデータを用いた研究事例のご紹介)広島大学高等教育研究開発センターが実施している公開研究会『シリーズ・大学生の“今”を探るーマイナビ・大学生のライフスタイル調査から』において、摂南大学経済学部、平尾准教授が発表された内容がディスカッシ…大学生(3~4年生)・大学院生
調査・データ2022年卒大学生業界イメージ調査2022年卒の大学生業界イメージ調査を発表。40の業界に対する関心度、各業界に対しての活動状況、イメージの概要や学生が就職先として業界を考えた際の各業界に対するイメージの変化についてまとめている。業界・業種別
調査・データ2022年卒大学生就職意識調査企業選択のポイントは「安定している」が42.8%。コロナ禍の影響か、2001年卒以降過去最高に。2022年卒学生の就職観は「楽しく働きたい」が最多で34.8%、前年からの増加幅が大きいのは「人のために…就業意識