コラム異次元の少子化対策で、男性の育児参加はどこまで進む!?男性の育児休暇取得の現状と課題進む少子化をくい止めるため、国は2022年4月に育児・介護休業法を改正した。“異次元の少子化対策”と銘打ち、子育て世帯の負担軽減、男性の子育て参加を促す働き方改革などに乗り出し、男性の育休取得率に関し…育休
調査・データ高校生のアルバイト調査(2023年)株式会社マイナビは「高校生のアルバイト調査(2023年)」の結果を発表しました。アルバイトの目的は「社会経験を積むため」が、コロナ禍前と比較して10.5pt大幅増。就職活動を意識してアルバイトをしてい…
調査・データ大学生のアルバイト調査(2023年)大学生のアルバイトに関するレポート(2023年)を発表。アルバイトの目的は「交際費のため」が前年より大きく増加、 就活を意識してアルバイト先を決めた割合は25.8%で、「将来に役立つ経験ができる」「将…パート・アルバイト
調査・データ2024年卒大学生就職意識調査マイナビ調べでは、2024年卒の就活生の大手企業志向の割合は48.9%と2年連続で半数を割った。企業選択のポイントでは「安定している会社」が5年連続で最多となったほか、行きたくない会社については「転勤…就業意識
コラム翻訳を通して磨かれる表現力~絵本の力について考える(2)~—駒澤大学・内藤寿子氏駒澤大学の内藤寿子教授による「絵本とキャリア」を考えるコラム。第二回である今回は、「絵本の翻訳」という観点から日本語表現の豊かさについて考える。就職活動の自己分析における「短所」は、「長所」に<すぎる…コミュニケーション能力
調査・データ2024年卒 学生就職モニター調査 3月の活動状況2024年卒で就活する学生の3月の活動をレポート。採用面接を受けた社数、そのうちWEB面接だった割合。3月にかかった就活費用、関東、東海、関西、その他地区で違いがあるか。内々定先のインターンシップ・仕…新卒採用
コラム非正規雇用市場におけるコロナの影響による変化とコロナ5類移行後の動向~企業の採用活動と働き手の仕事観 ~コロナ禍をきっかけに、リモートワークや時差出勤を活用した柔軟な働き方、密の回避など人々の働き方やライフスタイルは大きく変化した。それにより、企業活動や採用にも変化がみられた。本コラムでは、非正規雇用市…アルバイト採用
コラム飲食宿泊業でアルバイトの人手不足が深刻化する要因と必要な対策はなにかを考える飲食・宿泊業が慢性的に悩まされていた人手不足は、コロナ禍により一時的に緩和されていた。しかし、経済再開に伴い、再び人手不足が高まり、人員確保のために採用を行う企業も増加したと考えられる。本コラムでは、…アルバイト採用
調査・データ2023年3月度 アルバイト・パート平均時給レポートマイナビ調査では、2023年3月の全国平均時給は1,189円で、過去最高額であった22年12月より12円増加し過去最高額更新。職種別ではイベント・キャンペーンで1年6ヶ月ぶりに1,500円を超え、求人…パート・アルバイト
働くと地域活性を考える東京一極集中、地方の人口減少といった課題を解決するために、地方を活性化していく地方創生の取り組みが注目されています。地方自治体と企業が連携してビジネス展開するなど、今後も活発になっていくことが予想され…