調査・データ2017年度(2018年卒)新卒採用・就職戦線総括広がるインターンシップと、企業・学生ともに奔走した3月が大きな特徴に 株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:中川信行)は、2018年卒業予定の学生を対象とする、企業の採用活動と学生の…新卒採用
調査・データ2018年度<19年卒>キャリア・就職支援への取り組み調査インターンシップガイダンスの参加人数が「増加」との回答が前年比2.2pt増の38.3% 株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:中川信行)は『マイナビ 2018年度キャリア・就職支援へ…新卒採用
調査・データ大学生低学年のキャリア意識調査(20・21年卒対象)将来やりたい仕事のイメージがある大学1・2年生は74.7%。影響を受けたのは「教職員」「インターネット」「両親の話」 株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:中川信行)は、「マイナビ …大学生(1~2年生)
調査・データ2017年度<18年卒>キャリア・就職支援への取り組み調査大手企業志向については「強まった」が前年比4.0pt増の24.8%、加えて内定率も「上がりそう」が前年比5.0pt増の24.8%、売り手市場の影響か。 株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締…新卒採用
調査・データ2016年度就職戦線総括高い採用意欲と活動期間短縮の中で新卒採用はどのように進行したか 株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:中川信行)は、2018年卒業予定の学生を対象とする、企業の採用活動と学生の就職活…新卒採用
調査・データ2016年度<17年卒>キャリア・就職支援への取り組み調査2年連続となるスケジュール変更における17年卒学生への影響、内定率については「上がりそう」という予測 株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:中川信行)は『マイナビ 2016年度キャリ…新卒採用