企業が10月に中途採用を実施した割合は41.7％で前月から減少。正社員が転職活動を実施した割合は3.3％で前月から微減。企業の採用担当者の3人に1人が社外から副業人材を「受け入れている」と回答。正社員…
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朝比奈あかり
AKARI ASAHINA
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株式会社マイナビは「2024年冬ボーナスと転職に関する調査」の結果を発表した。理想の冬の賞与額は平均87.3万円で、現実とのギャップは約37万円。賞与の納得感は、“賞与額”ではなく“フィードバックの有…
今回は20代正社員の転職活動について注目した。20代の転職活動実施率は2023年頃から減少傾向が見られている。転職活動をしない理由の20代トップは「やりたいことが見つからない」だった。一方で「転職につ…
企業が9月に中途採用を実施した割合は43.7％で前月から増加。正社員が転職活動を実施した割合は3.4％で前月から微減。20代の2人に1人以上が採用活動でAIを使っている企業に対して「応募／入社意欲が高…
企業が8月に中途採用を実施した割合は42.8％で前月から増加。正社員が転職活動を実施した割合は3.6％で前月から微減。男性育休の取得実績がある企業の割合は59.2％。在職中に子供が生まれたことがある、…
「2024年問題」から半年、物流業界の中途採用理由は「退職者の増加」がトップ。全体の中途採用理由は「即戦力の補充」がトップとなっている。雇用の流動化が進むなか、企業が早期離職だと思う勤続年数は平均「9…
マイナビキャリアリサーチラボでは、毎月、企業と個人それぞれに転職活動と中途採用に関する調査を実施している。このコラムでは、 中途採用実施率と転職活動実施率、中途採用予定率と転職活動予定率、中途入社者が…
株式会社マイナビは、全国の企業・個人を対象に実施した、「中途採用・転職活動の定点調査」の結果を発表した。企業が7月に中途採用を実施した割合は40.2%。前月比1.6pt減、前年同月比1.5pt減だった…
雇用の流動化が進むなか、企業の採用戦略において「アルムナイ採用」が注目を集めている。アルムナイとは、過去在籍していた社員のことを指しており、アルムナイを再雇用することで企業・個人ともに様々なメリットが…
マイナビが実施した「転職動向調査2024年版」をもとに、20代から50代までの各年代における転職前後の具体的な変化を、年収、業種、職種、労働時間の観点から詳細に解説する。 転職後に年収アップした割合が…
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