マイナビが実施した「転職動向調査2024年版」をもとに、20代から50代までの各年代における転職前後の具体的な変化を、年収、業種、職種、労働時間の観点から詳細に解説する。 転職後に年収アップした割合が…
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株式会社マイナビは、非正規雇用に関する求職者・就業者の活動状況調査（2024年5-6月）を発表。非正規求職者の3人に1人が24年5-6月にスポットワークの仕事を探したと回答。今後スポットワークを探した…
社会的にシニア層の労働市場への継続参加要請は高まっている。「人生100年」と言われている昨今、これからシニア世代に移行するミドルシニア世代の社会人は、老後も働くことをどのようにとらえているのだろうか。…
マイナビは「非正規雇用の外国人・シニア採用に関する企業調査（2024年）」を発表。非正規雇用の外国人を採用していると回答した企業は約4割。非正規雇用の外国人採用を行っている企業のうち約7割が「宗教的な…
エッセンシャルワーカーとは、最低限の生活を維持するうえで欠かすことのできない仕事に就いている労働者を指し、「生活必須職従事者」とも呼ばれる。本コラムではエッセンシャルワーカーが注目されるようになった背…
株式会社マイナビは、非正規雇用に関する求職者・就業者の活動状況調査（2024年3-4月）を発表。”あえて非正規”でアルバイトの仕事を探した人は67.7%。主婦の4人に3人は非正規雇用で働くことを本意と…
激変する日本経済において、新しい知識をアップデートすることで見えてくることもある。このコラムは、マイナビキャリアリサーチLabの中で公開している、人事領域やキャリアにまつわる専門用語やキーワードやトレ…
株式会社マイナビは、40～70代を対象とした「ミドルシニア／シニア層のアルバイト調査（2024年）」の結果を発表しました。アルバイト就業中のシニア、「経済的にゆとりがない」人が半数を超える。「定年制を…
今回のコラムでは「人生100年時代におけるキャリア施策・人的資本経営」と題し、企業の最前線で活躍されている有識者へのインタビューを通し、各企業の取り組みや課題についてふれてきた。今回は、各企業の実情か…
マイナビキャリアリサーチLabでは、これまでにアルバイト市場に関する調査を多く発表している。 このコラムでは、アルバイト市場の2024年のトレンドがわかるように動向についてまとめている。&n…
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