コラム今更聞けない！？休暇制度とは？～働く上での有給休暇や取得しやすい職場環境について解説～キャリアリサーチLabでは、2022年に「休暇制度と職場環境」に焦点をあてたレポートを公開している。 今回のコラムでは、このレポート内のキーワードになっている「休暇制度」について、主な休暇制度を中心に…休暇制度公開日：2026.03.10
コラム人事評価制度をなぜ今、問い直すのか－歴史と既存制度から振り返る令和時代の多様な働き方や価値観の変化を背景に、日本企業の人事制度は大きな転換期を迎えている。そのなかでも特に「人事評価制度」に注目して連載を行う。第1弾である本記事は歴史的な制度の変遷から最新の評価手…人事制度公開日：2025.11.19
コラム時差出勤制度の導入で教員の長時間勤務と業務効率の意識を改善－宮崎県日南市教育委員会 学校教育担当監 赤池英人氏教員の働き方改革をテーマにしたシリーズ第2回。域内全ての小学校・中学校に時差出勤制度を導入している宮崎県日南市教育委員会の赤池英人氏にインタビューを行った。公務員公開日：2025.11.10
調査・データいい育児の日（11月19日）に考える“育児と仕事の両立”に関する調査分析株式会社マイナビは、20代～50代の社会人の男女を対象に「いい育児の日(11月19日)に考える"育児と仕事の両立"に関する分析」を各調査結果より分析し発表した。「子どもがいる女性の4割超は、出産後に"…ライフキャリア公開日：2025.11.06
コラム仕事と育児を両立するために求められている制度や職場環境とは【マイナビ社員に聞いた】企業の子育て支援に注目したシリーズ第4弾。今回は実際に子育てをしながら働いている従業員目線の話を伺うべく、弊社マイナビで働く子育て中の社員にリアルな声を聞いた。仕事と育児の両立に励む社員たちは、実際に…ライフキャリア公開日：2025.09.22
コラム全社員16時退社、小1の壁も乗り越えられる子育て支援策―株式会社ゼスト代表取締役 新井庸能氏企業の子育て支援に注目するシリーズ第3弾は、大阪府大阪市にある株式会社ゼストの代表取締役社長、新井庸能さんにインタビュー。育児中の社員もそうでない社員も、全員で16時退社という就業時間で効率的に業務を…人事制度公開日：2025.08.19
研究レポート地方からの視点 中小企業で働く未来を見つめる 『地方中小企業就業者の働く意識調査レポート』地方中小企業で働く人の就業実態を明らかにし、そこから地方中小企業が今後取り組むべき組織づくりの対策について考察する。就業意識公開日：2025.08.01
調査・データマイナビ ライフキャリア実態調査 2025年版20代、30代、40代、50代の男女を対象に調査を実施。結婚観や子どもが欲しいかどうかに加えて、正社員・非正規社員で働く女性に対し勤務時間や家事時間・育児時間などを聞いた。育児をしながら働く女性が支援…ライフキャリア公開日：2025.07.24
調査・データミドルシニア／シニア層のアルバイト調査（2025年）共働きの正社員のうち「家計が苦しい」と感じる割合は46.0％。平均世帯年収は806.4万円で、理想とのギャップは319.9万円だった。株式会社マイナビは、共働きをしている正社員20～59歳の男女を対象…パート・アルバイト公開日：2025.06.26
調査・データ主婦のアルバイト調査（2025年）アルバイトをする主婦のうち「夫の育休取得」を望まない割合は72.4％。3人に2人を超える主婦が「経済的にも時間的にもゆとりがない」と回答し、子どもの年齢が低いほどゆとりのなさは顕著。 株式会社マイナビ…パート・アルバイト公開日：2025.06.12
