「SNS就活」とは、SNSを利用して企業について調べたり、就活について情報を共有したりすること。デジタルネイティブと呼ばれる「Z世代」が就活の際にSNSを使用することが増えたことから広まった。
最近ではZ世代でなくとも就活時にSNSを利用した情報収集は当たり前のものとなりつつあり、SNSを介した情報発信に力を入れる企業も多い。

求職者は気軽に企業のことを知ることができ、企業側は採用コストがかからないというメリットがある。しかし、炎上やSNS詐欺に巻き込まれるなどのリスクもあるため、使用する際には求職者と企業側の双方に高いネットリテラシーが求められる。

関連コラム
Z世代のSNS就活